採用教育活動2020.10.22
新入社員による【仕事報告会】を行いました！
10月8日（木）に新入社員による【仕事報告会】を行いました。
4月に入社…コロナ禍により研修はWebにて行い
顔を合わせて集合研修が出来るようになったのは5月でした。
6月になると各店舗にて実地研修を行い
7月に仮配属。その期間を経て早6ヵ月。
入社してからの半年間を振り返り、「どんなことに苦労したか」「どんな成長をしたか」
を会社幹部に報告。
これが去年よりはじまった【仕事報告会】です。
新入社員の発表に対して幹部がフィードバックを行っていきます。
教育担当の私としても新入社員の話しを聞いて「確実に成長をしている」と感じました。
コロナウィルスの関係等などで非常に難しい新入社員生活ではあると思いますが
一生懸命目の前の仕事に取り組んでいるという印象を受けました。
発表の場だけではなかなか緊張して言えない事も…
その後の座談会でさらに話の深堀が出来るようにしております。
ここでは和気藹々と気軽に会話をしていただきました！
こういった社内のコミュニケーションは非常に重要と考えております。
充実した内容になったのではないかと感じております。
